Équipe dirigeante

Evan Smith

PDG

« En tant que PDG, ce que j’apprécie le plus ce sont l’orientation sur le long terme et la participation des employés. Dans un monde où les entreprises sont en permanente restructuration et ont un taux de rotation important, nous bénéficions d’une constance rare grâce à nos traditions, à notre structure et à notre culture, pour nous concentrer sur nos clients, investir sur le long terme et à aspirer à nous améliorer au quotidien. »

Aaron Brandt

Président, chef de l’exploitation

« Chez Hypertherm, j’apprécie particulièrement notre approche de l’innovation et du développement technologique. La passion des ingénieurs qui poussent les limites de la technologie actuelle sans crainte de relever de nouveaux défis est pour moi une vision énergisante. Je suis également fier des valeurs que nous mettons en avant dans nos conceptions, en essayant de fournir les meilleurs résultats possibles à nos clients tout en prenant en compte l’impact de nos produits sur les gens et l’environnement. »

Mike Daly

Vice-président directeur, Exploitation

« Les propriétaires-associés d’Hypertherm Associates sont constamment à la recherche de moyens d’améliorer les produits, les processus ainsi que la manière de mener leurs activités, et ce, afin de mieux servir les clients. Lorsque cette même énergie et ce même dévouement à l’égard de l’amélioration sont ce qui motive nos associés à faire du bénévolat au sein des communautés où nous vivons et travaillons, c’est là que le vrai pouvoir du modèle de participation d’Hypertherm Associates se manifeste dans toute sa plénitude et devient réellement inspirant. »

Jenny Levy

Vice-présidente directrice, Personnes, collectivité et environnement

« Hypertherm existe pour permettre à nos employés, à nos clients, à nos communautés et à notre planète de prospérer sur le long terme. Je pense que nous avons le pouvoir, et en fait, l’obligation d’apporter une différence positive en ce qui concerne la manière et la raison pour laquelle le travail est accompli. Le travail quotidien m’encourage tous les jours dans tous les domaines de notre chaîne des valeurs pour construire une véritable triple performance. »

John Scott

Vice-président directeur et directeur financier

« Ce qui m’a d’abord attiré vers Hypertherm Associates et qui continue de m’inspirer, c’est notre mission en trois volets : les personnes, la planète et la productivité. J’apprécie vraiment notre vision à long terme des décisions que nous prenons, qui s’étend de notre stratégie jusqu’aux produits et services que nous fournissons, et la stabilité financière à laquelle nous aspirons. Cela, conjugué à notre mentalité de propriétaires associés et à notre accent sur l’amélioration continue, crée vraiment une puissante combinaison qui nous permet de miser sur la force de notre héritage. »

Hidde van Hoeven

Vice-président directeur, Ventes et marketing

« L’unicité d’Hypertherm repose dans l’attention portée aux clients et à la stratégie de service envers eux au moyen de partenaires dévoués choisis avec soin et hautement professionnels. J’adore le défi d’étendre notre portée géographique en soutenant le travail de nos associés-propriétaires dans le monde afin d’acquérir une meilleure compréhension des clients et des industries que nous servons partout dans le monde. »

Sanjeev Srinivasan

Vice-président directeur, Développement et stratégie d’entreprise

« En tant qu’entreprise détenue par ses employés, Hypertherm est unique parce que les actionnaires en sont également les acteurs clés, ce qui simplifie la création de valeur pour l’ensemble des propriétaires-associés, c’est-à-dire, chacun d’entre nous. Il est stimulant d’observer la rigueur et la passion de nos associés lorsqu’ils travaillent à mettre au point et en œuvre des processus de création de valeur à long terme pour Hypertherm. Nous constatons une belle collaboration, une vision centrée sur le client ainsi qu’une philosophie de planification et de gestion pour les années à venir plutôt que pour les prochains mois. »